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Bewerbungen per Internet auf dem Vormarsch

Die Zahl der Unternehmen, die Bewerbungen auf dem elektronischen Wege via Internet fordern steigt stetig an. Mittlerweile wollen in Deutschland 39 Prozent der Personalchefs Bewerbungen per Internet haben, dies ergab eine repräsentative Umfrage im Auftrag des Hightech-Verbands Bitkom. Damit setzen sich Bewerbungen per Internet in der Wirtschaft immer mehr durch. Im letzten Jahr forderten noch 27 Prozent der Befragten Bewerbungen über das Internet. Neben E-Mails wollen Personalchefs die Bewerbungen via Online-Formular des Bewerbers erhalten. Der stetige Anstieg der Online-Bewerbungen bedeutet allerdings nicht den Tod der klassischen Bewerbungsmappe. 43 Prozent der befragten Personalchefs favorisieren immer noch die postalische Bewerbung. Allerdings ist dieser Wert im Vergleich zum Vorjahr stark gesunken, denn 2010 wollten noch 61 Prozent der Befragten eine schriftliche Bewerbung. Auf der Suche nach einer geeigneten Bewerbung, sollte man also Unterlagen wie Anschreiben, Zeugnisse, Fotos oder Arbeitsproben möglichst digital auf dem Rechner vorliegen haben.